Change Management: Wo die Umsetzung beginnt und Ausreden enden.
Change Management: Wo Umsetzung beginnt und Ausreden enden. Zurück zur Newsübersicht Warum Veränderung eine Frage der Struktur ist. Change Management scheitert nicht an der Idee, sondern an der Realität. Viele Organisationen verwechseln Veränderung mit Kommunikation und wundern sich über ausbleibende Ergebnisse. Der Grund? Es fehlt nicht an Motivation, sondern an klarer Struktur, Verantwortung und Steuerung. … mehr lesen